槐新街道 “镇选村培”激活发展党员“一池春水”

来源 : 槐新街道办发布日期：2021-11-23 点击次数：678

为贯彻落实洛阳市第十二次党代会精神，槐新街道认真实施洛阳市委组织部《关于在全市农村建立“镇选村培”发展党员工作机制的实施意见》，全面强化街道党工委在党员发展中的主导作用，不断提高党员发展质量。洛阳市第十二次党代会提出，要创新实施“镇选村培”农村党员发展模式，优化农村党员发展结构和质量。“镇选村培”发展党员是指由乡镇党委具体负责，在调查摸底的基础上研究提出发展党员培养人选，由村党组织按照程序进行重点培养、乡镇党委全程指导和把关，形成党委主导、上下联动、共同培养的工作机制。

高度重视，全面培训

槐新街道召开由各社区党支部书记、组织委员和党建办人员参加的党建例会，认真传达学习《实施意见》，深刻领会文件精神，把握“镇选村培”的内涵和要义。各社区在主题党日党员大会上，再次传达领学《实施意见》，营造“镇选村培”发展党员的浓厚氛围，为全面落实“镇选村培”发展党员工作奠定坚实的基础。

深入社区，详细排查

街道包社区领导、干部和党建办人员，以走访群众、召开座谈会、党员群众推荐等形式，逐社区逐组逐人进行排查，重点对社区35岁以下致富能手、大中专毕业生、复退军人、产业工人、返乡创业人员、乡贤等进行摸底调查，详细了解掌握这部分人选的入党意向和各方面素质，并对每社区确定7—10名人选进行登记造册。

把好关口，引才入库

街道党工委根据各社区党支部对人选的摸排情况，结合平时了解、掌握情况，组织派出所、纪检、综治、司法、信访等部门，对全街道55名摸底人选进行资格联审。同时，班子成员、包社区干部、党建办人员对分包社区的摸底人员进行逐一谈心谈话，详细了解其本人基本情况、直系亲属情况、是否有违规违纪违法行为和入党动机、对党的认识等，进一步摸清人选情况。在人选确定上，坚持从联合审核中发现问题，从恳切深谈中摸透情况，从综合研判中认定情况“三步走”工作法，最终确定每社区3——7名合适人选，由党建办建立农村发展党员培养人选库，现党建办已将各社区 48名符合入党条件的人员纳入培养人选库。

各社区扎实开展“镇选村培”摸底人选谈心谈话活动

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